本报西安讯 6月8日，“财能无限”中铁一局第三届财务会计职业技能大赛决赛在西安举办。本次职业技能大赛共有21个单位、19支参赛代表队，176名参赛选手参加了个人赛，其中8支代表队技压群雄，进入当天的团体赛决赛现场。经过激烈角逐，建安公司获得团体赛金奖，厦门公司、财务共享中心获得团体赛银奖，二公司、城轨公司、五公司获得团体赛铜奖。中铁一局总经理朱卫东、总会计师杨育林在现场观赛、讲话，并为获奖选手颁奖。
 朱卫东在在讲话中强调，随着市场形势的不断变化，企业对于财审人员的要求也越来越高。陈云书记在集团公司调研时明确指出：“一局要从传统工程承包商向合格投资商、发展商、综合运营商以及城市服务商转型升级”。届时财务工作必将在不断创新的商业模式和盈利模型中发挥更加重要的角色，企业的转型升级在给广大财审人员提供更为宽广的职业通道的同时，也对财审人员的业务能力和敬业精神提出了更高的要求。财审系统的广大员工，要以“厉兵秣马新征程、不忘初心再出发”的精神状态，紧紧抓住本次大赛的难得契机，持续加大自身业务知识的学习积累，全身心地投入到集团公司“十四五”规划蓝图的书写描绘中，为企业高质量发展做出应有的贡献。
 杨育林强调，只有努力构建与国际规则相适应的世界一流财审管理体系，培养与企业发展相匹配的世界一流财审管理人才，才能不负国家、时代的重托，才能满足企业蓬勃发展的需要。唯有学有所恒，把专业知识将企业实际融会贯通、学深悟透，才能把自己培养成企业需要的综合素质过硬、专业能力突出的复合型人才，才能在各种机会中一马当先、崭露头角。
 当天的比赛中，各参赛队伍团结协作、奋勇争先，各参赛选手各施所长、从容应战，既展现了财务审计系统过硬的业务本领，也体现了财审队伍良好的精神风貌。比赛环节经过两轮晋级赛和一轮总决赛，其中既有个人和团队必答题，也有争分夺秒的抢答题；既有靠个人知识储备力挽狂澜，也有通过团队集思广益来奋勇追分。比赛过程中，现场还进行了观众答题活动，增强了比赛的互动性和趣味性。
 据了解，近几年，中铁一局持续打造爱才敬才、识才用才的财税人才通道和财税人才文化。尤其是每两年举办一次的财务会计职业技能大赛，更是为财审人员施展才华、展示风采提供了难得的平台，涌现出了众多优秀财务骨干。“财务会计职业技能大赛”已经成为集团公司财审系统，培养人才、发现人才、选拔人才的重要载体和平台。
 （本报记者 侯若斌 黄斌 通讯员 俞淑琼）