大会会场。


　　↑李学民代表企业方、王新年代表职工方签订《集体合同》。本报记者史飞龙摄 

　　本报西安讯集众志千帆相竞，乘东风万象更新。1月9日，中铁一局五届三次职代会暨2023年工作会议在西安召开。本次大会的主要任务是深入学习宣传党的二十大精神，聚焦效益提升，强化创新驱动，加快转型升级，补齐发展短板，持续提升企业核心竞争力，加速驶入高质量发展快车道，为率先建成中国中铁“王牌工程局”而努力奋斗。中铁一局领导李学民、王新年、汤勇、杨育林、常旭、鲁和友、孔凡强、尚武孝、郗宜君、张林、吴回获出席会议。
　　大会在雄壮的《国歌》声中开幕。中铁一局党委书记、董事长李学民在大会上作了题为《乘势而上勇毅前行加速驶入高质量发展快车道率先建成中国中铁“王牌工程局”》的行政工作报告并讲话。
　　报告全面回顾总结了中铁一局2022年改革发展取得的优异成绩，深刻分析了企业当前面临的形势和任务，并对2023年重点工作进行了安排部署。
　　报告指出，中铁一局2023年工作指导思想是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的二十大精神，认真落实中国中铁决策部署，坚持以改革创新的举措、真抓实干的作风，强化战略引领，激发活力动力，加快转型升级，补强发展短板，着力开辟企业高质量发展新空间，构建高质量发展新格局，加速驶入高质量发展快车道，率先建成中国中铁“王牌工程局”。
　　报告对中铁一局2023年重点工作提出八个方面的要求。
　　一是抢抓稍纵即逝的历史机遇期，以市场为导向开辟高质量发展新空间新赛道。要坚定不移推动战略性新兴业务大跨越，在持续巩固铁路、公路、房建、城轨、市政等传统优势业务，做大存量、做优品牌，提升核心竞争力、稳固发展基本盘的同时，坚定不移向新兴业务要增量，加快“第二曲线”市场突破，力争用3年左右时间使其成为企业重要增长极；坚持海外优先推动国际化业务大发展；以“投建营”业务一体化推动企业大转型。
　　二是下沉营销体系，压实营销责任，加快构建“大营销”工作格局。经营开发部要发挥“统帅部”功能，从“点”式管理、“线”式管理，向集规划、引领、督促、指导、协调、服务于一体的“面”式管理转变，着力构建市场导向型、业务集约化、管理专业化、资源共享化的“一型三化”大营销工作格局。要加强经营要素建设，畅通经营人员出口，加强业务培训，构建经营人员“526”素质模型，在资质升级、证书获取、业绩积累等方面取得突破。
　　三是聚焦项目“管得住、管得好”，全面提升管控能力，实现以现场保市场。要以大商务管理为契机，推动一切工作到项目，确保项目“管得住、管得好”。要严格落实三级公司现场管控主体责任；要以大商务管理提升价值创造能力；要推进安全质量管理系统提升；要提升项目标准化管理水平；要加强两级机关业务系统建设。
　　四是突出三级公司市场主体地位和价值创造功能，筑牢企业行稳致远的压舱石。要尊重三级公司的市场主体地位，坚持问题导向，统筹资源配置，激发三级公司做强做优做大的内生动力。要促进三级公司“均衡式”发展；要赋能三级公司“自驱式”发展；要推动三级公司“专业化”发展。
　　五是锚定建筑行业信息化、数字化、智能化发展方向，坚持向创新驱动要效率、要未来。要把创新驱动摆在更加突出的位置，成立公司数字化转型专门委员会，组建数字化中心，加快从传统施工企业向数字化、科技型企业迈进。要以创新提升管理效能；要以创新服务生产创效；要以创新推动业务转型。
　　六是突出“政治过硬、资格具备、业绩突出、群众公认”用人导向，让干部人才活力充分迸发。要建立赛马争先选拔机制；要持续深化核心制度改革；要严格任职资格条件；要加强优秀年轻干部培养。
　　七是加强公司治理和风险防控体系建设，确保企业依法合规、高效有序运行。要加强公司治理体系建设；要防范经济运行风险；要防范法律合规风险。
　　八是打造风清气正、奋力争先的企业文化，以高质量党建引领高质量发展。要把政治优势转化为企业治理效能；要推动党建工作与生产经营深度融合；要推动全面从严治党向纵深发展；要着力提升向上向善的争先文化；要大力弘扬真抓实干的优良作风；要深入践行共享发展理念。
　　会上，中铁一局党委副书记、工会主席王新年作了《2022年集体合同履行情况报告》及《2023年集体合同（草案）》文本情况的说明。
　　与会代表通过分团讨论，以网络测评和票决的方式，完成了领导班子及成员民主测评、述廉议廉测评、职工监事测评。大会公布了职代会各项票决事项计票结果，宣读了关于通过《2022年集体合同履行情况报告》《职工代表提案征集处理及办复情况报告》《2022年职工社会保险费、住房公积金及企业年金缴纳和使用情况报告》《2023年集体合同》《中铁一局企业民主管理办法》的决议。
　　李学民代表企业方、王新年代表职工方共同签订了《2023年集体合同》；李学民分别与三公司、城轨公司、高原铁路指挥部签订了《2023年安全质量环保责任书》。
　　会议还对中铁一局2022年“一优两先”进行了表彰，王新年宣读了表彰决定。出席会议的领导分别为优秀企业和先进个人代表颁发了奖牌和证书。
　　中铁一局7家单位被授予“优秀企业”称号、38个集体被授予“先进集体”称号、148名个人被授予“先进个人”称号；先进企业、先进个人代表分别上台领奖；三公司、新运公司贵阳轨道交通3号线1标项目部、二公司商务部部长耿鹏飞，分别代表优秀企业、先进集体和先进个人进行了发言。
　　会议期间，召开了中铁一局领导干部大会。李学民代表集团领导班子作了2022年度述职述廉报告，代表公司党委作了2022年度选人用人工作报告。会议对中铁一局党委选人用人工作及2022新提拔中层干部，领导班子和成员及中层干部进行了考核测评。
　　大会在《中国中铁司歌》中圆满闭幕。
　　中铁一局总经理助理、董事会秘书、三总师副职、纪委副书记、工会副主席，各部门、各事业部负责人，专职监事；以及所属各单位主要领导以及全体职代会职工代表、和部分先进代表共计213人参加会议。
　　（本报记者杨智友史飞龙黄斌第五明辉王利任世维）