本报陕西宝鸡讯今年3月以来，五公司持续开展“学制度、重合规、强管理”主题教育活动，并以此为抓手，提升全员尊法学法守法用法意识，进一步夯实管理基础，防控管理风险，推进法律合规与公司生产经营相融合，持续加强公司治理。
　　活动开展前，五公司法律合规部对现行法律法规、规章条例、公司相关制度进行了认真系统梳理，结合项目实际制定四期学习清单，成立活动领导小组，印发活动实施方案，使本次活动围绕总体目标有序开展。
　　四期学习清单内容主要涉及合规管理、党纪条规、经营法规、财经法规、劳动法规、法人治理、生产法规七大类共计79项，根据学习内容分层分级组织公司各项目开展学习，并在学习结束后组织知识竞赛检验学习成果。
　　公司各项目坚持集体学习和个人自学相结合，积极落实“学制度重合规强管理”主题教育活动实施方案要求，以中心组学习、党风廉政教育为契机对党纪条规进行学习宣贯，促进活动落到实处，达到预期学习效果。
　　此外，五公司微信公众号开设“学制度、重合规、强管理”主题教育活动专栏，对各项目学习活动开展情况进行集中宣传，推广各单位学习活动形式，鼓励多渠道开展学习活动，营造全员学习的浓厚氛围，推动主题教育活动持续开展。
　　（通讯员黄姜）