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发布日期:2021年12月28日
挥洒青春在“羊城”
——五公司广州白云棠溪站项目团队素描
文章字数:2574
  素有羊城之称的广东省,有着“五羊衔谷,萃于楚庭”的传说,这里经济发达,是国家综合交通枢纽,门户城市;这里历史悠远,从秦朝开始就有了自己的文化,是岭南文化的发源地和兴盛地。
  中铁一局五公司的热血健儿们守护在这里,这支队伍常年与钢筋、水泥为伍、与施工作业相息,与日出日落相依,穿行在高岗,忠实守卫着广州白云棠溪站7标这颗绿色明珠和祖国的血脉流通。统筹部署,提质增效,坚定信心开好局
  广州白云(棠溪)站综合交通枢纽一体化(周边配套市政道路)建设工程是省市重点建设项目,是棠溪火车站综合交通枢纽的重要组成部分。五公司承建广州白云(棠溪)站综合交通枢纽一体化建设工程(周边配套市政道路)施工总承包项目7标段,全长3.43公里。
  战斗号角从项目管理人员正式进场的那一刻响起,作为公司14年来再次进入广州市场的第一个项目,如何打好开局战很关键!
  从第一次召开项目全体会议开始,项目精心组织,周密部署,统一思想,制定具体工作措施,细化目标任务,激励全员全力冲刺各项节点任务。
  针对进度问题,项目部定期召开推进会,梳理分析进度推进现状,研究制定下一步攻坚措施,通过每日交班会、亮排名、晒成绩,形成决战决胜、你追我赶、不甘落后的浓厚氛围。领导班子成员分业务包干,下沉督战指导,确保攻坚行动各项工作有力有序、干好干实。自行动以来,健儿们以现场为家,紧扣任务清单抓落实,精准发力,全力发起攻坚冲刺,用执着和担当坚守底线。每当夜幕降临,一个个整整齐齐在工位上排列开来,井然有序的学习总结起来。
  见习生赵昀鹏说,这是他离开部队后第一个可以给他带来纪律压迫感的地方。就像是一只铁军,打不散,击不溃,韧性十足,能到这样的中铁队伍,他很庆幸,也很满足。精准发力,自立自强,汇聚发展新动力
  自项目开工以来,征拆问题一直是影响项目推进的老大难问题。
  项目管理人员李游,俨然用双脚丈量起征拆的里程。都说这条路是拆出来的,从民房到物流园再到国企经营地域,他性格内敛,但一次接一次的登临拜访,白天上门,晚上蹲守,软磨硬泡,硬是将原本态度的小区业主折服。夏天的广州最高气温将近40度,也不曾让他退缩半步。
  就是这样一个人让项目从2020年9月23日开工时移交的可施工场地仅200米,到2021年1月底增加至360米,2021年4月份增加至1160米,2021年7月份增加到1260米。2021年8月底增加交地长度230米,2021年10月底增加320米,交地总长度达到1810米。都说世上无难事只要肯攀登,但日复一日的蹲守早已让这位年轻人失去了光鲜,更多的是岁月蜕净后留下的纪念,如今李游的行为也被全项目员工争相效仿。
  在面对日益困难的征拆局面,项目集中全部力量,破推征拆,坚持传统对接与合成作战、多人一户等结合,形成全员参与、优势互补、整体联动、强力攻坚的征拆工作强大合力。自攻坚行动开展以来,共推进征拆10万余平方米,积累已久的征拆难题得到了有效的解决,施工推进有序开展起来。
  有了征拆方面的经验,结合现场实际情况,建立完善的计划保证体系成了掌握施工管理主动权、控制施工生产局面、保证工程进度的关键一环。为此,项目团支部书记罗鑫主动请缨,深入现场,从最基础的绑扎钢筋学起,以理论知识结合现场经验的方式,不断完善现场的管理方法,创新提出轮转管理办法,并在项目部的强大支持下,得以推行。同时,他不断努力,巧用考核,将工人们按小组为单位,不断进行轮转,弥补了项目部在施工大干期间人手不足的问题,为项目部节省了大量人力。截至目前,项目已完成现场责任制轮转管理72人次,阶段内实现了全员参与、全员发力的目标,现场管理成效显著。
  项目部在开工之初,就成立了以项目经理为组长的质量领导小组,确定了以创建省部级优质工程的质量管理目标,坚持以健全质量管理制度、落实质量责任为原则,以强化过程控制、落实奖惩考核为措施,深入开展领导带班制度,始终保持对现场安全质量把控,通过“集群打零”,始终保持项目处于安全推进阶段。
  项目安质部成员全员出动,主动担负起检查、组织的重任,其中属张磊最为出众。他总会看出平常很难注意的小细节,同事们称他为工地“电子眼”。从他成为一名现场安全员时,他便开始设身处地,以考虑自己的方式考虑工人师傅的感受,尤其是安全防护用具的佩戴问题,他每天几乎都会守在梯笼口,为进出的每一位工人穿戴好安全帽和反光背心,一年以来一直如此,从未间断,时刻坚守一线,从人员安全到工程质量,360度无死角盯控,不断为项目安全生产保驾护航。奋发有为,争创佳绩,共绘棠溪新篇章
  千里之堤,毁于蚁穴。
  在风险调控方面,项目每一位管理人员始终坚持集体荣辱观念,充分发挥职能作用,结合实际,从一线工人利益出发,加持外部力量,以细求真。
  项目开展至今,人人皆兵,通过不断压实责任和强化奖励机制的方式,激励全体人员积极排查风险漏洞,最大限度防治安全事故发生。目前项目已经形成一日一报、一日一动员、一日一测试的安全防护体系,更多的人加入到“安全员”的行业,不断为一线施工人员贡献着属于自己的力量,抓细节、强落实,守护着项目三百多名一线工人师傅的安全和工程质量。
  在这群“安全员”中,更多的是年轻的90后小伙们的加入,他们在带来活力的同时,也带来了更多的“金点子”,散发着来自每个人的不同光热,也为安全管理工作带来了青春力量。
  比如,在新型科技应用上,年轻的专业工程师车栋积极联合兄弟单位,顶着三十多度的太阳,穿行在城市的道路,去兄弟单位和附近的图书馆寻找答案。一周接一周,他的皮肤也是掉了一层又一层。
  不会使用航拍仪,他就找人教他,记不住他就记到自己的胳膊上,直到睡觉的前一秒中他还在惦记着这点事;不会使用新型测绘仪器,他就自己动手搭建,把宿舍当成工地,把水杯当成参照物……,为了攻克科技难题,他付出了很多。
  在他和项目部其他年轻同事的共同努力下,科技手段成功应用到了现场管理,进一步强化了联动融合、信息共享,实现了日常基本风险处理的智能化管理。
  无独有偶。罗鑫他们的管理方式一直被提倡运用,并且在这基础上,工程部小伙赵昀鹏提出,在全项目开展“我为管理献一策”活动,广泛听取各方意见,寻找“金点子”,促使全员治理施工难题,工友们积极配合,生产进度蒸蒸日上。目前项目进度推进势头正盛,产值额度持续增长,项目基本实现安全生产。
  目前,年轻的工程人正在不断前进着,即便前路满是荆棘,这群健儿也会咬牙穿过,一步一个脚印,在这座“羊城”挥洒热血青春!
  (通讯员栾文刚李明亮)