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发布日期:2023年09月13日
宁象线11标项目部:打好安全管理“组合拳”
文章字数:2011
  安全怎么管?谁来管?怎样实现全员安全管理?
  为系统提升安全管理水平,增强全员安全责任意识,实现“项目上每一个人都是安全管理者,每一个人都是安全责任人”,自开工以来,中铁一局宁象市域铁路SGXS11标项目部不断摸索创新、借鉴融合,打出一套安全管理“组合拳”,护航项目安全生产工作。“安全半月谈”打通安全管理责任通道
  “我看到有些工友上下班没有按要求走人行通道”“建议进一步加强对工地生活区的卫生和用电检查”“我发现有些队伍在吊装作业时,现场安全警戒做得还不够到位”……
  在“安全半月谈”会上,项目部领导、管理人员和一线班组人员围坐一圈,大家针对安全生产、文明施工、现场管理等方面存在的问题展开热烈讨论,各班组人员踊跃发言,积极建言献策。
  自今年3月份以来,宁象市域铁路SGXS11标项目部坚持每半个月举办1期“安全半月谈”活动。每期安排1名项目领导参会,与项目管理人员、作业班组人员开展谈心谈话,大家围绕安全主题各抒己见,谈合理化建议、谈现场“三违”现象、谈班组合理诉求。针对班组人员提出的问题,由项目安质部在会上逐一进行答复,同时对提升项目安全生产工作好的意见建议进行整理,会后还就各班组人员提出的问题制定责任清单,明确整改部门、责任人、整改措施及时间节点,并在下次座谈时对落实情况进行通报。
  “班组人员和安全隐患最接近,也最了解现场管理的真实情况,举办座谈活动,就是为了鼓励大家直接参与到安全管理中,敢于发现问题、提出问题、解决问题,确保项目生产安全。”项目负责人表示,后续将坚持把活动开展下去,畅通各层级的沟通渠道,提升各层级的责任意识,真正让每个人都参与到安全管理中来。“安全积分制”打通安全奖励机制通道
  有了合理的建议、合理的决策,阶段性的安全管理方向和重点也明确下来了,那么如何将安全管理要求落实到位,如何让一线作业人员积极主动参与安全管理?
  为有效提升一线人员安全生产意识和参与安全管理的积极性,减少现场“三违”现象,宁象市域铁路SGXS11标项目部在南部新城站工点设置了“安全积分超市”,实行安全积分制,从物质层面实现激励效应,促进现场安全管理。
  据介绍,安全积分超市主要奖励物资为饮品、食品、洗漱用品和劳保用品等;积分奖励共分为5个面额:1分、3分、5分、10分、20分,由安质部建立积分奖励考核办法;一线作业人员可通过各种途径向项目部报告安全隐患,安质部视隐患大小分别给予不同分值奖励;积分超市每周开放1次,可凭积分卡兑换所需物品。
  在具体实施过程中,项目安质部每周都会给没有出现任何违章行为的工人们发放安全积分卡,在日常巡查中发现工人们安全防范措施到位的,或者提出安全管理建议的,将另行奖励安全积分。
  通过推行安全积分制,借助“积分超市”进行物质奖励兑换,有效调动了现场作业人员参与安全管理的积极性和主动性,引导大家主动查找安全隐患、消除安全隐患,大大提高了安全管理效率。“安全红黑榜”打通安全荣辱价值通道
  物质奖励和精神激励是相辅相成的,“安全红黑榜”便是宁象市域铁路SGXS11标项目设立的荣誉激励机制。红榜张贴优秀的安全措施执行案例照片,黑榜则张贴不规范的、安全意识淡薄的行为照片,照片每周更新一次。
  “安全红黑榜”是项目部对于正负向施工安全行为所持态度的重要体现,表扬安全防范意识到位的和为安全管理建言献策的工友,谴责忽视自身及工友生命安全,不执行、不配合项目安全管理的行为,配合安全积分超市制度与项目安全奖罚制度,将精神上荣誉感同物质上的获得感结合起来,让“安全就是创效、安全就是获益、安全就是荣誉”的理念深入人心。“指差确认法”打通工序安全监督通道
  “吊装作业周边环境已检查,安全;吊车作业区已按要求设置警戒,安全;吊车支腿已全部打开并支垫钢板、枕木,安全;吊装索具已检查,安全……各项准备工作已完成,满足吊装作业安全要求,请指示!”近日,在宁象市域铁路SGXS11标项目部工作群中,经常会看到这样的视频。
  为抓好起重吊装作业安全管理,8月份以来,项目部积极推行“指差确认”检查法,即在每次吊装作业前,要求作业队队长用手指向地基、支腿、锁具、安全员、司索工、设备仪表、警戒、周边架空管线等进行检查,同时口述各部位是否满足安全条件,并拍摄检查视频发至项目部工作群,由项目安质部进行审核,审核通过后方可下达吊装作业指令。
  “‘指差确认’检查法的好处在于将吊装作业前的安全条件检查具象化、及时化,通过边指边说,调动所有感观进行确认,对作业前容易出现人为差错的重点环节进行复核,提前排除风险隐患,避免和减少事故的发生。”项目部安质部长介绍说。
  目前,项目部已将“指差确认”检查法纳入日常安全管理操作规程,后续还将把该方法应用于现场动火作业、混凝土灌注、高空作业等工序管理中,确保各项施工安全受控。
  既有安全管理的阶段性“复盘”,又有物质与精神层面的双向激励,还有工序作业“监督之法”……宁象市域铁路SGXS11标项目部通过打好安全管理“组合拳”,有效提升了项目安全管理工作。
  (通讯员汤佳佳汪佳雨)