本报圭亚那讯近日，拉非分公司在圭亚那ECD二期DB项目部开展“导师带徒”签约暨拜师活动，以引导新员工快速成长、胜任岗位，进一步推进公司人才梯队建设。
　　公司通过综合考虑和充分酝酿，为2023年新入职的员工张宜彬安排了两名导师——一名为拉非分公司经营开发中心副经理张国富，另一名为圭亚那ECD二期DB项目总工程师朱杰，由两位导师一块协力推进新员工成长。
　　在活动中，张国富和朱杰两位导师和新员工张宜彬签订了“导师带徒”协议。徒弟张宜彬向两位导师敬了拜师茶，表达了对师父的敬意与感谢。随后，两位导师结合自身工作经历一一给徒弟作了入职寄语。张宜彬表示，感谢公司提供的平台，在接下来的日子里，将尽快转换角色，虚心学习求教，认真做好公司和各位导师交付的各项工作任务，踔厉奋发、勇毅前行。
　　拉非分公司吴庭军在会上结合拉非分公司发展形势，对“导师带徒”活动的重要意义进行了强调。他希望师徒双方进一步认识到各自承担的义务和职责，在工作、学习和生活中互帮互助、共同进步，为推进中铁一局海外事业高质量发展贡献各自力量。
　　（通讯员张文子越）