三馆一中心项目党建工作中，坚持“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”这条工作主线，聚焦项目三大管理目标，抓好六项基础工作，努力做到党建思想政治工作与项目生产经营紧密融合，使项目党建思想政治工作在展示企业形象、凝聚思想共识、汇聚智慧力量、满足职工精神文化需求中发挥作用，展现作为，充分发挥党建工作的政治引领、思想引领、组织引领、作风引领作用，助推项目管理提升和项目建设高质量、高效率推进。
围绕团队政治思想建设抓党建 发挥好政治引领作用
党建思想政治工作做的是人的工作，党支部首先要当好播种机、传播器，把党的理论、路线、方针、政策和上级的决策部署、管理要求播种、根植到党员干部职工的大脑中，坚定其信念、立场。三馆一中心项目在抓党建工作中，认真落实“第一议题”制度，通过定期开展中心组学习、党课学习、廉洁警示教育、民主生活会、主题党日和谈心谈话等活动，加强项目团队思想政治建设，夯实党员干部政治理论基础，提升党员干部思想水平，强化员工队伍思想引导，增进团结，增强斗志，积极打造“政治过硬、思想统一、目标坚定、团结和谐”的团队氛围，为项目高质量、高效率推进提供政治、组织、思想、作风保障。
聚焦项目管理目标抓党建 推进项目标准化管理
三馆一中心项目是西安市和碑林区市、区两级重点民生项目，也是中铁一局家门口工程，各级领导关注度高。项目建设之初就确立打造“省市安全文明工地、省市优质工程、标准化示范项目”目标。在抓项目党建工作中，党支部聚焦项目管理目标，持续组织项目管理人员专题、深入学习公司标准化管理图集，积极开展对标学习，强化员工房建项目标准化管理意识，并结合项目实际，因地制宜策划项目安全文明施工、企业文化建设标准化实施方案，围绕场区临建如何布？进场道路怎么修？防护设施怎么搭？施工材料如何放？文化宣传怎么做？扬尘治理及环境卫生怎么管等问题逐一进行详细安排部署，严把细节，盯控落实，大力推进项目标准化管理，提升项目文明施工形象，打造了安全文明、整洁有序、文化氛围浓厚的标准化工地。项目先后迎来了10余次省市区各级领导和公司内部各单位观摩、调研和对标交流，项目“西安市级安全文明标准化工地”已初验通过。
围绕中心工作抓党建 保障项目生产经营顺利开展
项目党支部强化“党建+”理念，注重将党建工作融入项目施工生产，积极开展“党建+智慧建造”“党建+大商务管理”“党建+安全”等活动，充分发挥好党建工作的引领和服务保障作用。一是围绕项目“争安创优”目标，推动项目积极采用新技术、新工艺、新材料，实施标准化、信息化、智能化管理，以创新驱动发展；二是围绕项目阶段性目标任务，适时组织开展了“效益提升、价值创造”主题劳动竞赛活动，促进了项目施工生产降本增效，快速高效推进。三是围绕项目安全生产，开展党建+安全活动，加强安全文化宣传，组织开展安全知识竞赛、安全演练、安全隐患排查、消防、防汛带班检查等活动，为项目安全生产保驾护航。
围绕文化建设抓党建 营造健康向上的项目文化氛围
十年企业靠管理，百年企业靠文化，项目党支部注重发挥文化建设的凝心聚力作用，切实加强项目有形化文化阵地建设，在项目部设置了文化宣传栏、文化墙，大力宣传企业诚信文化、责任文化、安全文化、创新文化、廉洁文化、和谐文化六大文化理念，并积极开展企业文化知识竞赛、举行“为党争光有我，筑路精神传递”“弘扬中国中铁主人翁精神”宣誓，开展“理想信念情怀、爱党爱国爱企”专题教育等活动，为推进项目高质量高效率建设“培根、铸魂、育人、启智”，蓄积发展正能量。同时，围绕项目生产经营管理、文化活动、职工生活和身边典型人物，大力开展对内对外宣传报道，今年以来，陕西日报、陕西工人报、西部网、西安电视台等多家省市级媒体先后对项目进行了连续报道，扩大了项目影响力，提升了企业知名度、美誉度。
围绕人才培训培养抓党建 为员工成长成才搭建平台
项目部是人才培养、成长的主阵地。项目部积极担负员工培训培养责任，促进员工岗位成长成才。一是抓好导师带徒活动，项目部党支部委员和班子成员每人亲自传帮带1至2名青年员工，手把手带徒授业；二是组织对标交流学习，采取走出去，请进来的方式开展学习培训，提升项目团队房建管理水平；三是每周一、三、五定期组织员工集中学习《中国中铁安全质量环保刚性标准》、公司现行管理制度、房建施工技术规程规范，提升员工综合业务能力。四是抓好“劳模创新创新工作室”创建工作，积极发挥工作室的平台作用和劳模先进的示范引领作用，推出一批技术成果，培养一批技术人才。
围绕人文关怀抓党建 构建和谐项目团队
在抓项目党建工作中，党支部成员牢固树立以职工为主体的思想，加强对职工的人文关怀，凝聚团队力量。在“三八”妇女节、母亲节、六一儿童节到来之际，及时为职工家属、子女邮寄慰问信、慰问品，把对职工的关爱向职工家庭延伸，受到了职工和家属的欢迎。在节假日，积极组织开展座谈会、健步走、接力赛、唱红歌、观电影等形式多样的文体娱乐活动和送慰问、送关怀活动，活跃项目文化氛围，增强团队凝聚力。在职工家庭遭遇变故、生活遇到困难、思想出现波折时，党支部书记及时给予关心、帮助和慰问，让员工切身感受到组织的关怀和温暖。同时，项目部党组织也高度重视维护职工的切身利益，认真落实职工健康体检、带薪休假等福利制度，保障职工工资按时足额发放。通过深化人文关怀，增强了员工的归属感、责任感和团队凝聚力。
截至目前，三馆一中心项目党支部先后荣获中国中铁“示范党支部”、中铁一局“先进基层党组织”、中铁一局“三星级党支部”等多项荣誉，党员先锋模范作用充分发挥，支部战斗堡垒作用得到了充分彰显。
（通讯员 邹锋）
