2016年10月8日,江苏无锡,三面崭新的旗帜在新办公楼前冉冉升起。十年前,循着长三角一体化国家战略和中铁一局战略布局的时代长风,城轨公司千里东迁、入驻无锡。
十年来,面对行业与市场的深刻变化,城轨公司在改革中突围,在创新中蓄力:从深耕城市轨道交通、巩固地下工程专业优势,到推进“两全”转型、构建多元化经营发展格局;从扎根无锡、立足华东,到辐射全国、迈向海外。这背后,是历届领导班子的实干担当,更是全体员工的坚守奉献。
何以城轨?答案就在这十年走过的路里。
从一次迁徙,到与一座城市共生
迁入无锡,首先意味着“扎下根”。2016年5月11日,城轨公司完成工商注册,10月8日正式入驻,成为无锡市首家城轨专业央企。
2017年5月,无锡中铁城轨装备有限公司、中铁一局城轨公司掘进设备技术中心在锡东新城落成;同年9月,中铁一局实施企业重组,原上海分公司并入城轨公司。随着产业资源和专业力量集聚,城轨公司在无锡的发展,从“总部落户”逐渐走向“产业落地”。
近年来,公司先后参建无锡地铁1至6号线、S1线等线路,高浪路、大成路快速化工程建成通车,一批水处理、产业园、住宅项目相继落地。十年来,公司在无锡城轨、市政、房建、公路等领域累计中标250余亿元。数字攀升的背后,是区域化经营这盘大棋从落子到成势的完整过程。
更让员工安心的是,公司先后两批次团购住宅170余套,属地参保、户口迁移、家属就业、子女入学等逐项推进。一位随迁的老员工说:“孩子能在本地上学那一刻,心才算落了地。”
如今,“无锡”早已不只是一个地址,而成为城轨公司深耕发展的重要支点。
从专业立身,到不断锻造品牌优势
无论发展版图如何延展,地下工程始终是城轨公司的立身之本。十年间,公司盾构掘进总里程不断刷新:2017年突破300公里,2019年突破400公里,2020年突破500公里,近年来已突破800公里。
一系列“穿江越海”的硬仗,让业界刮目相看:在厦门,盾构深入海平面下60余米穿越东海,填补了中铁一局长距离过海盾构施工空白;在青岛,国内最长过海地铁隧道顺利贯通;在大连,建成我国最长距离海底硬岩掘进大盾构隧道,获国际隧道协会“年度工程奖”;在南京,宁扬城际项目开启14米级大盾构跨越长江的新突破……“一局盾构”的品牌内涵,在一次次“首个”“填补空白”中不断延展。
从“超级下穿”西安地铁4号线11标,到创造“西站速度”的杭州机场快线项目,再到“超级基坑”白云机场T3轨道交通预留工程……公司应对复杂地下工程的能力边界不断刷新。武汉管片厂投产,盾构集群远程监控覆盖全部在建盾构机,装备制造、维修改造、油液检测、运营地铁维保等业务齐头并进,盾构专业上下游产业链渐次成形。
公司获评“全国优秀施工企业”,先后斩获国家级优质工程29项,省级优质工程、安全文明工地94项,品牌影响力持续打响,为市场开拓奠定坚实基础。
从规模增长,到更加注重发展质量
企业向前走,既要有规模,更要有质量。随着经营规模扩张、管理链条延长,提高项目经营质量、资源配置效率,成为企业面临的新课题。
转变首先发生在对项目的认识上。城轨公司将管理视线从施工生产延伸到项目全周期,围绕“揽优质标、干漂亮活、算经济账”,经营、技术、商务等系统由分段管理逐步转向协同联动。
企业资源的组织方式也在变。公司持续推进本部机构改革和项目管理体系优化,探索区域集群化管理;盾构施工、运营维保等专业板块进一步走向市场,为企业提质增效激发了内生动力。
经营理念同步转变:标前更加注重项目质量与风险研判,施工中更加注重成本、效益和现金流,后台管理更加注重服务一线、提前纠偏,资源投入更加考虑使用效率和长期价值。
十年来,在建项目平均利润率逐年提高,尤其无锡、南京、广东等重点片区项目成效显著。企业发展的含金量,愈发体现在质量效益之中。
从深耕一域,到持续拓宽发展边界
专业优势越扎实,发展的触角就越向更远处延伸。在守牢地下工程主业根基之外,城轨公司逐步向更广阔的专业领域布局。
这种延伸,首先发生在地下。公司先后在深圳、厦门中标电力隧道、TBM等项目,地下工程技术逐渐延伸到电力、供水、城际铁路等更多场景。2025年,马尔康嘉达锂矿TBM在海拔3550米的川西高原始发,这是中铁一局首次进入矿山板块开展TBM施工。
这种延伸,也从地下走向地上。在无锡,精准医疗产业园、数字芯城为产业发展搭建载体;在佛山、长沙、宜春,TOD项目、食品产业园、研发厂房、仓储工程相继建成;一批生态治理、城市更新、高标准农田等项目,让企业走向更广阔的城乡建设场景。
如今,“主业优先、多元经营”的发展思路更加清晰,市政、公路、房建、维保、矿山等领域不断拓展,企业发展边界在一次次实践中不断延伸。
从工程建造,到积蓄综合发展能力
企业长远发展的底气,始终来自一代代员工的创新突破和接续奋斗。
依托重难点工程和劳模创新工作室,城轨公司持续推进盾构远程监控、深基坑监测自动化等技术攻关,再度通过国家高新技术企业认定,累计参编国际、国家标准4项,获得专利210项、省部级及以上科技奖44项,建设省级创新平台3个。
公司不断完善人才引进、培养和交流机制,打通管理、技术、技能多序列成长通道。十年间,人才引进“双一流”院校比例达60%,研究生学历达40%以上;一级建造师由2016年的36人增至175人,高级职称人员由41人增至217人。
支撑这些变化的,还有组织与文化。从党建引领融入生产经营,到作风建设、劳动竞赛、“身边的榜样”“书香城轨”等载体不断丰富,一线的攻坚能力、后台的协同能力、员工队伍的执行能力,日益成为企业综合实力的一部分。
行业在变,市场在变。是什么支撑着企业走向未来?是十年间一点点积累的施工经验、磨炼出的专业技术、完善的管理能力,更是面对新领域、新市场敢闯敢试的信心和底气。
何以城轨?是专业,是品牌,是“品质至上 敬天爱人”的执着追求,是面对发展的主动求变,更是一代代城轨人坚韧不屈的拼搏向前。
关关难过关关过,事事难成事事成。站在新的历史起点,一局城轨人早已做好准备,以一往无前的奋斗姿态,奔赴下一程锦绣山海。
(通讯员 汤佳佳 刘家琦)