本报福建厦门讯三个部门培训合办、报到不发任何资料、教室选用项目会议室、学员不摆桌签、演讲比赛可使用PPT代替视频、评委打分采用微信小程序、公文写作大赛现场命题采用电脑无纸化考试、用餐选用员工自助餐……
　　7月31日至8月4日，在厦门轨道交通6号线举行的新运公司“学习贯彻二十大，强根铸魂促发展”主题演讲比赛、公文写作大赛、2023年度宣传文化工作表彰暨通讯员、办公室、工会业务培训班精简务实、干货满满，得到了来自各单位、项目部52名学员的一致点赞。
　　在形式上“做减法”、内容上“做加法”，是此次培训班最大的亮点。
　　演讲比赛在前期82篇征文的基础上，优中选优，最终15篇征文进入演讲环节。为了减轻费用成本，可使用PPT代替视频，要求演讲者自拍、自剪、自制PPT或视频，达到提前实战培训的效果。
　　公文写作大赛采取“笔试闭卷+现场命题公文、电脑写作的形式进行”，测试范围包含日常公文规范、应知应会、公司年度会议精神及党建知识等；同时增加了“场外赛”，为广大参建员工搭建了展示才华的机会。
　　培训班为了合理安排课程，公司提前进行摸底调研，考虑到参培者大多数为新进办公室人员，结合前期走访调研时收集到的问题与建议，采取“菜单式”设置培训课程。
　　课程设置不求大求全，都是以问题为导向，务求实效。4天的培训时间包含了宣传文化工作、公文写作、新闻写作、新闻摄影、新媒体运营、短视频拍摄制作、无人机操作、舆情应对及演练、战役性报道、宣传文化品采购、办公室、工会业务等13个主题课程，同时还邀请《铁路建设报》记者讲授新闻写作与摄影，增加了经验交流、实地践学、成果点评及交流座谈。
　　特别针对舆情应对及演练，此次培训班在授课的基础上，专门将学员划分为六个小组，分别针对六个模拟场景进行脚本撰写、彩排演练、互评点评。通过以演为鉴、以练为战，进一步提升了学员们齐心协力应对突发事件的舆情处置能力和危机处理能力。
　　学员们纷纷表示：虽然课程很紧，但收获满满，让大家对宣传文化、办公室、工会工作有了更全面更深入的了解。
　　（通讯员李创新史前程）