本报杭州讯8月17日，中铁一局杭州机场高铁3标项目部举办2024年迎新座谈会暨“导师带徒”合同签订仪式。五公司副总经理兼项目负责人、项目领导班子、全体新入职员工及其导师参加此次座谈。
　　座谈会上，项目部领导对新入职员工的加入表示热烈欢迎，并详细介绍了项目部总体情况、党建宣传、人才培养、施工进度等，让新入职员工对即将参与的工作有了全面而清晰的认识。14位新入职员工畅所欲言，分别从成长心得、职业规划、个人愿景等方面进行自我介绍。选定的导师就青年员工关心关切的职业规划、能力提升、联谊交友、快乐工作、健康生活等问题逐一进行详细解答。
　　在“导师带徒”合同签订仪式上，14名新入职员工与导师共同签订合同，徒弟向师父敬茶，师父为徒弟佩戴安全帽并叮嘱他们要强化安全意识，共同守护平安。新员工们表示，将虚心向导师们学习，苦练本领，快速成长成才，早日成为独当一面的“顶梁柱”，为公司高质量发展持续添砖加瓦。
　　项目负责人寄语新员工，要锚定“初心航标”，数智赋能未来，新入职员工要认清形势、知重负重、砥砺前行，增强行业自信，以“弄潮儿”的姿态与公司同进步、共成长。要扬起“实干风帆”，拓宽认知视野，新入职员工要走出舒适区、直面新挑战，明确自身定位，担当应尽责任，用实实在在的工作成效答好“人生答卷”。要握紧“本领船桨”，忠诚履职尽责，坚持向理论学、向前辈学、向实践学、向群众学，博采众长、开阔眼界，加强理论与实践结合，不断在实践中践行“诚信创新永争一流”的企业精神。（通讯员梁晓东）