自深入贯彻中央八项规定精神学习教育开展以来，中铁一局城市运营公司党委围绕学习教育重点内容，锚定“学、查、改”，在“见行动、促整改、强作风”上深耕细作，从严从实推进深入贯
　　彻中央八项规定精神学习教育。
　　把握主题 深学细悟 “学有质
　　量”见行动
　　为推动深入贯彻中央八项规定精神学习教育走深走实，公司党委持续抓好学习研讨，准确把握习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述的核心要义和实践要求，吃透中央八项规定及其实施细则精神。把学习研讨作为学习教育的首要任务和贯穿始终的主线，不断优化学习方式、丰富学习载体，让“学有质量”体现于推动党员干部把学习成果转化为锤炼党性、改进作风的
　　自觉行动。
　　公司党委召开深入贯彻中央八项规定精神学习教育专题党委（扩大）会启动部署，制定印发工作方案；组建学习教育领导小组和工作专班，下设综合、宣传、整改整治组3个工作组。8名班子成员分别到基层党建联系点讲授学习教育专题党课、开展3次理论学习中心组学习、举办2期专题读书班，组织90余名党员干部赴引镇廉洁教育基地开展体验式学习。把开展学习教
　　育与重点工作推进、目标任务完成紧
　　密结合；选取反面典型案例进行深刻
　　剖析研讨，推动以案促学、以案促改；
　　营造“一路清风、城运有我”廉洁文化
　　氛围，组织基层单位开展廉洁特色活
　　动，搭建“一路清风 诚心城运”公众
　　号平台；实施差异化教育策略，指导
　　中铁阅湖项目、三原项目、天域城服公
　　司等基层单位开展廉洁文化宣传、廉
　　洁书画创作、廉洁家风主题绘画等特
　　色活动，形成“一项目一特色”的教育
　　格局。
　　开门纳谏 深查细找 “查有力
　　度”促整改
　　开展深入贯彻中央八项规定精神
　　学习教育，为广大党员干部提供了锤炼
　　党性修养的“大熔炉”、映照政治本色的
　　“明镜台”。通过触及灵魂的作风“大体
　　检”，校准理想信念的“精神坐标”，立起
　　拒腐防变的“规矩尺”。
　　真找问题才能找到真问题。学习
　　教育开展以来，公司党委带头走好新
　　时代党的群众路线，加强调查研究、广
　　泛征求意见，弄清突出问题、解决急难
　　愁盼。公司领导班子成员分别到各自
　　党建联系点召开座谈会，与广大党员
　　群众面对面交流，听取意见建议，研究
　　解决实际问题。将党员群众反映强烈
　　的突出问题，列入公司党委查摆问题
　　清单和集中整治台账。通过实地调
　　研、走访座谈、谈心谈话、线上问卷调研等多种方式，广泛征求党员群众的意见建议，为找准找实问题和不足奠定坚实基础。
　　查摆问题是一体推进学查改的重要一环，也是检验学习教育成效的试金石。公司党员领导干部对标习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述，对标中央八项规定及其实施细则精神，带头查摆问题，将党员群众反映强烈的问题、调查研究发现的问题、公司各单位查找的共性问题等，一并列入查摆问题清单，并结合实际动态更新。分层分类组织公司领导班子、中层干部、关键岗位及年轻干部共计55人开展自查自纠，查摆问题106个，制定整治措施106个，已全部完成整改。
　　警示教育是全面从严治党的重要举措，通过以案示警、以案明纪，帮助党员干部筑牢理想信念防线，强化纪律意识。公司党委结合近年来违反中央八项规定及其实施细则精神典型案例通报，深入开展警示教育，教育引导党员、干部增强纪律规矩意识，自觉用党规党纪修正言行，把“看在眼里的教训”化为“刻在心底的警醒”。
　　越是重要时间节点，越要严明纪律矩阵。公司在“一路清风 诚心城运”廉洁微信公众号定期更新中央八项规定精神要求及做法，结合“五一”“端午”等节假日开展廉洁文化季活动，将违反中央八项规定精神案例和视频融入日常教育中，督促和要求公司两级党员领导干部严格落实中央八项规定精神，绷紧纪律规矩之弦，风清气正过“廉”节。
　　知行合一 立查立改 “改有成效”强作风
　　发现问题是起点，整改落实是落点。学习教育是否成效显著，关键在于能否以问题为导向“祛病强身”，能否以动真碰硬的决心“靶向施治”。及时更新完善问题清单和整改台账，严格落实有关问题整改责任。
　　按照公司深入贯彻中央八项规定精神学习教育工作专班的工作部署，公司党委围绕查摆出的问题，切实把学习教育成果转化为推动企业发展动力，转化为党员干部提升履职水平的内驱力。在问题整改、精文减会、厉行节约、关爱员工等方面逐步推进落实，一是强化组织领导，压实整治责任。由纪委书记牵头、纪委副书记主责，明确整治目标、重点任务和工作要求，确保整治工作有序推进。二是聚焦重点领域，深化专项整治。公司各部门、各单位针对查摆出的问题分类施策开展整治，纪委全程督导整治工作。三是强化督导检查，确保整治实效。一查措施是否具体，二查措施是否明确，三查效果是否明显。
　　（通讯员 董雪）